| Regulácia | ||
|---|---|---|
| Dôvody neplatného skončenia pracovného pomeru zamestnanca podľa § 51 ods. 3 písm. c) tohto zákona a príslušné súvisiace lehoty | ||
| Citácia | ||
| (6) Na skončenie pracovného pomeru zamestnanca podľa § 51 ods. 3 písm. c) výpoveďou alebo okamžitým skončením pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa sa vyžaduje predchádzajúci súhlas úradu, inak je skončenie pracovného pomeru neplatné; lehoty podľa Zákonníka práce na skončenie pracovného pomeru výpoveďou alebo okamžitým skončením pracovného pomeru počas konania o vydanie predchádzajúceho súhlasu úradu so skončením pracovného pomeru zamestnanca podľa § 51 ods. 3 písm. c) neplynú. Na vydanie predchádzajúceho súhlasu so skončením pracovného pomeru zamestnanca podľa § 51 ods. 3 písm. c) sa primerane použijú ustanovenia § 52 ods. 7 a 10 až 13. | ||
| Legislatívna lokalizácia | Odsek 6, Paragraf 53, PRVÁ HLAVA, ŠTVRTÁ ČASŤ, Článok I | |
| Predmet regulácie | Nezávislosť štatutárneho orgánu, členov štatutárneho orgánu a zamestnancov nezávislého prevádzkovateľa prepravnej siete (Paragraf 53, PRVÁ HLAVA, ŠTVRTÁ ČASŤ) | |
| Kategória regulácie |
Vymedzenie
|
|
| Subkategória regulácie |
Ustanovenie
|
|
| Dotknuté subjekty | ||
| Vymedzenie | Prevádzkovateľ prepravnej siete Úrad pre reguláciu sieťových odvetví Zamestnanec prevádzkovateľa prepravnej siete, ktorý je v priamej riadiacej pôsobnosti štatutárneho orgánu prevádzkovateľa prepravnej siete vo veciach týkajúcich sa prevádzky, údržby a rozvoja siete |
|
| Linka strom Knowww | https://knowww.eu/nodes/5ffc2f7f2851496000953631 | |
| Linka Slov-lex | https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/2012/251/20200101#paragraf-53.odsek-6 | |